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Titolo

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Consulente Legale Superiore

Descrizione

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Stiamo cercando un Consulente Legale Superiore altamente qualificato per fornire consulenza legale strategica e supporto operativo a livello aziendale. Il candidato ideale avrà una solida esperienza in diritto societario, contrattualistica, contenzioso e conformità normativa, con una comprovata capacità di guidare team legali e supportare le decisioni aziendali critiche. Il Consulente Legale Superiore sarà responsabile della supervisione delle attività legali quotidiane, della gestione dei rischi legali e della garanzia che l'organizzazione operi nel rispetto delle leggi e dei regolamenti applicabili. Collaborerà strettamente con i dirigenti aziendali, i dipartimenti interni e i consulenti esterni per assicurare che tutte le operazioni siano condotte in modo etico e conforme. Le responsabilità includono la redazione e revisione di contratti complessi, la gestione di controversie legali, la consulenza su fusioni e acquisizioni, la protezione della proprietà intellettuale e la gestione delle relazioni con le autorità regolatorie. Il candidato dovrà inoltre monitorare i cambiamenti normativi e proporre adeguamenti alle politiche aziendali. Il ruolo richiede eccellenti capacità analitiche, comunicative e decisionali, nonché una forte etica professionale. È essenziale la capacità di lavorare in ambienti dinamici e sotto pressione, mantenendo sempre un alto livello di precisione e riservatezza. Questa posizione rappresenta un'opportunità unica per un professionista legale esperto di contribuire in modo significativo alla crescita e alla protezione dell'organizzazione, assumendo un ruolo di leadership strategica all'interno del team legale.

Responsabilità

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  • Fornire consulenza legale strategica alla direzione aziendale
  • Redigere, rivedere e negoziare contratti complessi
  • Gestire contenziosi e controversie legali
  • Monitorare la conformità normativa e proporre adeguamenti
  • Supervisionare le attività del team legale interno
  • Gestire le relazioni con consulenti legali esterni
  • Supportare operazioni di fusione, acquisizione e ristrutturazione
  • Proteggere la proprietà intellettuale dell'azienda
  • Rappresentare l'azienda davanti ad autorità regolatorie
  • Sviluppare e aggiornare le politiche legali aziendali

Requisiti

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  • Laurea in Giurisprudenza e abilitazione alla professione forense
  • Almeno 8 anni di esperienza in ambito legale, preferibilmente in contesti aziendali
  • Conoscenza approfondita del diritto societario e commerciale
  • Esperienza nella gestione di contenziosi e arbitrati
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale
  • Capacità di leadership e gestione di team
  • Forte orientamento al problem solving
  • Conoscenza fluente della lingua inglese
  • Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze
  • Etica professionale e riservatezza

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di contenziosi complessi?
  • Hai mai supportato operazioni di M&A? In che modo?
  • Come garantisci la conformità normativa in un'organizzazione?
  • Hai esperienza nella gestione di team legali?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare i cambiamenti legislativi?
  • Come affronti situazioni di conflitto tra interessi aziendali e legali?
  • Hai mai rappresentato un'azienda davanti ad autorità regolatorie?
  • Qual è il contratto più complesso che hai gestito?
  • Come gestisci la riservatezza delle informazioni sensibili?
  • Hai esperienza con la protezione della proprietà intellettuale?